Doula de Parto ICEA · Julio 2026 · Colaboración con Franciscan University

Entrenamiento Híbrido de Doula de Parto.

Dos noches virtuales, dos días en persona. 24 horas de instrucción en vivo más 8 a 12 horas de trabajo previo a tu propio ritmo. Prepárate para brindar apoyo basado en evidencia, sensible al trauma, y culturalmente humilde a las familias de todo Luisiana.

El entrenamiento de doula es una parte de nuestro pilar de Formación de Trabajadoras del Parto. El entrenamiento de doula posparto, la especialidad en duelo, los entrenamientos personalizados por industria, y la capacitación en español viven junto a él.

28–31 de julio, 2026

Híbrido: 2 noches en línea, 2 días presenciales en FranU St. Francis Hall, Baton Rouge

Cohorte de finales de julio en Baton Rouge.

28 jul
Noche 1 en línea · Fisiología del embarazo y complicaciones
Virtual · Microsoft Teams · 5:30–8:00 PM CST
29 jul
Noche 2 en línea · Parto, nacimiento y medicamentos
Virtual · Microsoft Teams · 5:30–8:00 PM CST
30 jul
Día 1 en persona · Manejo del dolor y medidas de comodidad
YWCA Women's Empowerment Center · 8:30 AM–4:30 PM
31 jul
Día 2 en persona · Posparto, cuidado del recién nacido y práctica
YWCA Women's Empowerment Center · 8:30 AM–4:30 PM

Lo que aprenderás.

Fisiología del parto

Etapas y fases del parto, hormonas, las Seis P, umbrales de parto activo de ACOG.

Medidas de comodidad

Contrapresión, compresión de caderas, rebozo, pelota de parto, acupresión, terapia con agua.

Entrevista a la clienta

Escucha activa, evaluación de determinantes sociales de salud, marco BRAIN.

Cuidado del recién nacido

Cambio de pañal, alimentación con biberón a ritmo, provocar eructos, método rebath, masaje infantil.

Alcance de la práctica

Dónde empieza y dónde termina el rol de la doula. Cómo mantenerte en tu carril, con gracia.

Salud mental posparto

Trastornos del ánimo perinatales, psicosis posparto, escalamiento sensible al trauma.

El Plan de Estudios

Lo que cubrimos, sesión por sesión.

Veinticuatro horas de instrucción en vivo construidas a partir del marco de competencias de ICEA, la propia Guía de Campo de MHN, y la investigación de resultados en Luisiana, a un ritmo que deja espacio para respirar, practicar, y hacer preguntas reales.

Noche 1 · Virtual

Fisiología del embarazo y cuando el embarazo va mal.

28 de julio · 5:30–8:00 PM CST · Microsoft Teams

  • Cambios normales del embarazo en los tres trimestres
  • Cerebro del embarazo, cambios emocionales y psicológicos
  • Alcance de la doula en el apoyo prenatal vs. el rol clínico
  • Cinco señales obstétricas de peligro: preeclampsia, desprendimiento placentario, parto prematuro, diabetes gestacional, hiperemesis
  • Datos de mortalidad materna en Luisiana y el caso de equidad en salud
Noche 2 · Virtual

Parto, nacimiento, medicamentos, complicaciones y duelo.

29 de julio · 5:30–8:00 PM CST · Microsoft Teams

  • Cuatro etapas y tres fases del parto; umbrales de parto activo de ACOG
  • Las cuatro hormonas principales del parto y el marco de las Seis P
  • Métodos de inducción y el marco de decisión BRAIN
  • Manejo farmacológico del dolor, opiáceos IV, epidural, óxido nitroso
  • Alcance de la doula con clientas medicadas; posicionamiento con pelota de cacahuete
  • Complicaciones: parto prolongado, malposición, distocia de hombro, cesárea, VBAC
  • Lenguaje sensible al trauma para aborto espontáneo, muerte fetal, TFMR, pérdida neonatal
Día 1 · Presencial

Manejo del dolor, medidas de comodidad y habilidades con la clienta.

30 de julio · 8:30 AM–4:30 PM · FranU · St. Francis Hall, Baton Rouge

  • Dolor vs. sufrimiento; ciclo miedo-tensión-dolor; teoría del control de compuertas
  • Las Tres R: Relajación, Ritmo, Ritual
  • Nueve estaciones prácticas de comodidad: contrapresión, compresión de caderas, rebozo, pelota de parto, terapia con agua, acupresión, respiración, adaptaciones sensoriales, modificaciones para epidural
  • Relación doula-enfermera, juego de roles (la entrada de 90 segundos)
  • "Construye tu clienta", crea una clienta hipotética para llevar a lo largo del entrenamiento
  • Guía de Visión del Parto: valores, esperanzas, miedos, límites innegociables
  • Creación de plan de parto en tres formatos con marco BRAIN
  • Habilidades de entrevista a la clienta y evaluación de determinantes sociales de salud
Día 2 · Presencial

Posparto, cuidado del recién nacido, salud mental y ética.

31 de julio · 8:30 AM–4:30 PM · FranU · St. Francis Hall, Baton Rouge

  • Cambios físicos posparto: involución, etapas de loquios, recuperación de cesárea vs. parto vaginal
  • Señales de alarma y árbol de decisión para escalamiento
  • Fisiología de la lactancia, apoyo al agarre, cuándo referir a una IBCLC
  • Lenguaje inclusivo de alimentación para familias que usan fórmula
  • Estaciones de cuidado del recién nacido: cambio de pañal, alimentación con biberón a ritmo, provocar eructos, método rebath, masaje infantil
  • Espectro completo de PMAD: tristeza de bebé, depresión posparto, ansiedad posparto, TOC posparto, TEPT posparto, psicosis posparto
  • Escalamiento de tres niveles (escuchar / animar / 911) y recursos de PSI
  • Ética profesional, HIPAA, alcance, relaciones duales, prevención del agotamiento
  • Comprobación de habilidades y tu declaración personal de misión y visión
Antes de Postularte

Para quién es este entrenamiento.

Candidatas ideales

  • Cualquier persona llamada a la justicia en el parto y la equidad en salud materna
  • Defensoras de salud comunitaria y apoyos entre pares
  • Enfermeras, parteras, y trabajadoras del parto que busquen credenciales ICEA
  • Personas con experiencia vivida de embarazo o de disparidades en salud materna
  • Doulas por primera vez, no se requiere experiencia previa en partos

Requisitos

  • Al menos 18 años de edad
  • Completar todos los módulos previos antes de la Noche 1 (requisito obligatorio)
  • Internet confiable, computadora o tableta con cámara y micrófono
  • Cuentas de Microsoft Teams y Canvas (te ayudamos a configurarlas)
  • Asistencia completa a las cuatro sesiones en vivo (máximo 10% de ausencias)
Camino a la Certificación

Tu ruta hacia Doula de Parto Certificada ICEA.

El entrenamiento es el primer paso. Aquí está la ruta completa desde la postulación hasta el examen proctorizado, la red de voluntarias de MHN te apoya en cada paso, y las voluntarias activas reciben preparación gratuita para el examen.

01

Completa el curso

Termina todo el trabajo previo, ambas noches virtuales, ambos días presenciales, y aprueba las comprobaciones de habilidades.

02

Únete a la red

Las graduadas son invitadas a unirse a la red de doulas voluntarias de MHN y firmar un Acuerdo de Servicio.

03

Ceremonia de investidura

El ritual de bienvenida de MHN a la comunidad de voluntarias, parte ceremonia, parte comisión.

04

Emparejamiento

Te emparejamos con una compañera de equipo; envías tu disponibilidad; opcionalmente aceleras tu cadencia de clientas.

05

Tres partos

Asiste a un mínimo de tres partos, cada uno de al menos seis horas, y envía la documentación.

06

Envía a ICEA

Arma tu expediente de evidencia de partos a través de la Ruta Tradicional de Doula de Parto de ICEA.

07

Preparación gratis

Las voluntarias activas de MHN reciben acceso gratuito a nuestra clase de preparación para el examen.

08

Presenta el examen

Toma el examen proctorizado de Doula de Parto Certificada por ICEA. Eres una doula credencializada.

Lecturas y Materiales

Lo que leerás. Lo que llevarás contigo.

Los materiales obligatorios se envían por correo antes del entrenamiento. Los textos recomendados profundizan el trabajo, son opcionales, pero vale la pena tenerlos en tu estante.

Obligatorios

Enviados antes del entrenamiento.

  • Guía de Campo de MHN (2026)La referencia clínica de 48 páginas que lleva cada doula de MHN. Obligatoria.
  • The Everything Guide to Pregnancy, Childbirth and the NewbornLibro general de embarazo, enviado junto con la Guía de Campo.
  • 5 Documentos de posición de ICEA + cuestionariosAccedidos a través de Canvas. Cubren Cuidado Materno Centrado en la Familia, Rol y Alcance, Parto Fisiológico, y dos más.
  • Guía de Visión del Parto (PDF)Revisada antes del Día 1. Descargar la guía.
  • Plantilla de Guía de RecursosConstruida en Canvas durante el curso como tu referencia viva de SDOH.
Después del Curso

Te gradúas dentro de un equipo, no sola.

Las doulas de MHN nunca trabajan solas. Cada clienta es apoyada por un equipo de dos doulas, coordinado por una doula del personal, con educación continua, apoyo para privilegios hospitalarios, y cobertura de respaldo cuando la vida sucede. El entrenamiento termina; la red no.

  • Equipo de dos doulasLas clientas son apoyadas por una pareja, así siempre hay cobertura y nadie está de guardia sola.
  • Compromiso de uno a dos añosMínimo dos equipos de clientas al año. Máximo seis, te protegemos del agotamiento.
  • Apoyo de doula del personalTu Coordinador/a de Voluntarias coordina horarios, emparejamientos, escalamientos, y preguntas a cualquier hora.
  • Preparación gratuita para el examen ICEALas voluntarias activas reciben preparación en línea gratis antes de su examen proctorizado.
  • Apoyo con privilegios hospitalariosNosotras manejamos el papeleo, vacunas, evaluaciones, credenciales, uniforme, cumplimiento con HIPAA.
Becas

La matrícula no debería ser una barrera para este trabajo.

Ofrecemos becas completas y parciales a estudiantes comprometidas con servir a las familias de Luisiana a través de nuestra red de voluntarias. Las becas son basadas en necesidad y se otorgan en revisión continua.

$0
Beca completa · Matrícula exenta

Compromiso de dos años de servicio

Matrícula completa exenta a cambio de un compromiso de dos años con la red de doulas voluntarias de MHN, apoyando a un mínimo de cuatro equipos de clientas durante el período.

$450
Beca parcial · 50% de descuento

Compromiso de un año de servicio

Tarifa de media matrícula a cambio de un compromiso de un año con la red de doulas voluntarias, apoyando a un mínimo de dos equipos de clientas durante el año de servicio.

Cómo postularte: incluye una solicitud de beca en tu postulación del grupo de julio. Todas las postulantes de beca son revisadas por un comité de tres personas de MHN y reciben decisión dentro de diez días hábiles. Los materiales (Guía de Campo, libro, comidas) están incluidos sin importar el nivel de matrícula.

Política de asistencia y evaluación.

Calificación es Aprobado/Reprobado. Para aprobar, completa todo el trabajo previo, asiste a cada sesión en vivo (máximo 10% de ausencias), y demuestra las habilidades requeridas con firma de la instructora. Tienes dos oportunidades para comprobación de habilidades, primera el Día 1 (medidas de comodidad), última el Día 2 (todas las habilidades). Si no apruebas para el Día 2, retomas el curso completo.

Política de reembolso. Exceder el límite de asistencia sin ausencia justificada requiere retomar el curso completo. Los reembolsos quedan a discreción administrativa para emergencias médicas, familiares, o profesionales documentadas.

Cronograma

Fechas de solicitud y becas.

Contando hacia atrás desde la semana de entrenamiento.

Martes, 16 de junio · Solicitudes de beca

Envía tu solicitud de beca al final del día. Un comité de tres personas las revisa.

22–29 de junio · Semana de entrevistas

Entrevistas lunes 22 a viernes 26 de junio, más lunes 29 de junio. Cada una dura unos 20 minutos por video o teléfono.

30 de junio · Decisiones + acceso al curso

Acceso al portal del curso desde el lunes 22 de junio conforme se toman decisiones; ventana de prework hasta el 24 de julio.

Viernes, 24 de julio · Prework

Todo el trabajo previo debe completarse antes del fin del día viernes.

28–31 de julio · Semana de entrenamiento

Mar 28 jul · Noche en línea 1 · 5:30–8:00 PM CST

Mié 29 jul · Noche en línea 2 · 5:30–8:00 PM CST

Jue 30 jul · Día presencial 1 · 8:30 AM–4:30 PM · FranU St. Francis Hall

Vie 31 jul · Día presencial 2 · 8:30 AM–4:30 PM · FranU St. Francis Hall

Mantente informada

Cuéntanos que te interesa.

Déjanos tu nombre y correo y te avisaremos en cuanto se abra la solicitud y se finalicen las becas.

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